Для чего нужны нормативы по труду?

  1. Нормирование труда является составной частою управления предприятием, производством и одним из основных элементов существования предприятия в условии рыночной экономики.
  2. Определение затрат рабочего времени производятся с целью совершенствования нормирования труда на предприятии, повышения эффективности производства, обеспечения соответствия оплаты трудовому вкладу работника.
  3. На основании затрат рабочего времени устанавливаются основные нормативы по труду: нормы времени, нормы выработки, нормы обслуживания, нормы численности и др.


Почему нужно проводить работы по изучению затрат рабочего времени?
  1. Определение затрат рабочего времени необходимы для организации работ и при планировании производства, совершенствовании технологии, внедрении новой техники, изменении условий труда.
  2. На основании изучения затрат рабочего времени устанавливаются оптимальные объёмы выполняемых работ и соответствующая оплата труда исполнителей, отвечающие требованиям законодательства.
  3. Предприниматели, соблюдающие законодательство, находятся под защитой государства.
Почему в Labour Systems?
  • Компания является единственным, негосударственным научно-исследовательским независимым учреждением, оказывающее, услуги на основе новейших подходов, по изучению социального страхования, разработки нормативных документов и обучающих материалов по организации охраны труда, организации и нормирования трудозатрат рабочего времени,  разработки тарифно-квалификационных характеристик, выпусков и разделов ЕТКС, ОТКС (осуществляются по заказам профильных министерств и ведомств, отраслевых объединений работодателей, профсоюзов) и так далее.
  • Мы проводим нормирования трудозатрат рабочего времени.




Created with Snap